目前，很多公司招聘的新媒体运营职位，其实说白了，主流工作都是为公司的微信公众号服务、分流为各种自媒体平台服务。其中，微信公众号是在2013年大火起来的，那一年简直是微信公众号的“黄金年”，每天随便写点文章，都有一大批粉丝买账，躺着都涨粉啊！有很多公司抓住这个机会站起来了，也有很多公司因为没抓住而懊悔不已，现如今都在公司开通了“新媒体运营”职位，期望能抓住成功的尾巴将自己带到成功的山顶上去。但是随着那个黄金时代的逝去，现在的微信公众号真得那么好做吗？！
作为一个颇有点微信运营经验的笔者，每天在运营的相关群里看最多的问题就是：微信公众号如何涨粉呢？微信公众号如何提高阅读量啊？微信公众号如何增加粉丝粘度啊？怎么样才能完成老板日增XX粉的指标啊？
可是做为一名运营者，这些问题真得是关键吗？答案是否定的，这些问题虽然是考核能力的关键指标，但是要想成为成功的运营者，那么就不该将这些问题作为首要考虑的点，接下来，给大家浅谈下笔者的相关经验：
一、定位：
我们一般在写小说、经营账号、产品推广、品牌推广之前要做的首要事情应该就是定位！定位主要思考五个问题：
1、为什么要做这个账号？
2、我要做什么类型的账号？
3、想达到怎么样的预期效果？
4、主要的目标受众是哪些群体？
5、目标为什么要关注我？（我能给目标受众带来什么样的福利？或者对于同类型的微信公众号，我有什么优势？）
思考完这些问题后，在运营微信公众号的时候，我们要有针对性的做好前期的规划，明确公众号主题，要有符合主题的名称，名称在切合主题的基础上最好个性好记、方便搜索！
二、内容：
当我们确定好文章的前期规划，注册完之后，接下来就是内容为王、决定胜负的时刻了！在你写内容之前，你要分清楚【原创】与【非原创】这两类了。
非原创：
虽然不用自己思考去创造，但是在筛选的过程中也要是要精挑的，而在各种自媒体平台争相斗艳的时期，最大的好处可能就在于你可以从多种渠道去获得自己想要的东西，对于公众号运营者来说，这些渠道是你必须关注的:
1、大众平台：QQ空间，网易博客，百度空间，新浪博客
2、百科：百度百科、互动百科、维基百科等
3、文档分享平台：百度文库，新浪资料，豆丁网，新浪微盘等
4、社交化媒体：微博，微信，人人网，知乎，豆瓣等
5、新闻客户端：今日头条、一点资讯、网易，新浪，搜狐，腾讯等
6、同类型公众号：关注同行业做得顶级的微信公众号，当你关注了N个公众号，就等于有N个行业老师在教你如何去做好一件事情，你要做的就是虚心的学习并找出他们的缺点，来握在自己的手上进行优化！
原创：
1、你每天必须保证有一定的时间去搜集素材（比如各种热点等）。
2、对于搜集的素材，不能盲目去用、去蹭热点等，多思考受众用户的痛点、爆点到底是什么？减少受众用户的厌恶度，提高粉丝粘性。
3、在想思考之后，要做到马上动手写，减少写作仪式感，提高效率，最好能保证日更频率。
4、每周进行回顾，分析文章发送之后的粉丝反应度与关注度，及时调整方案和策略。
三、推广
微信公众号的推广分为很多类型，其实归根结底就是两类——线上与线下：
我们可以将线下与线上整合起来，线下通过一定的活动去进行推广，吸引粉丝，线上通过宣传预热去招揽粉丝，结合起来能做一整套的方案，将粉丝群体作为闭合链维护起来。线上主要的渠道有：各种自媒体平台（如微博、贴吧、新闻平台、QQ空间、邮等），线下主要渠道有：各种公共平台（如：赠品扫描、活动扫码、广告推广、名片、产品二维码等等），多种渠道结合增加曝光率！
而最近热点——微信指数推出，作为运营者，我们要抓紧每一个可以提升我们账号的机会，微信指数可以让我们更加精准的知道微信用户群体的热度词语，来及时调整我们的账号内容。
四、粉丝互动